營造就地過年的暖心氛圍

　　年終歲末，境外疫情仍在肆虐蔓延，國內(nèi)多地發(fā)生零星散發(fā)病例和局部聚集性疫情，疫情動(dòng)態(tài)牽動(dòng)人心。減少人員流動(dòng)，避免人群聚集，是行之有效的抑制疫情蔓延的應(yīng)對舉措。也正因此，各地紛紛發(fā)出鼓勵(lì)就地過年、非必要不返鄉(xiāng)的倡議。省疾控中心專家組近日也給出明確建議，提倡全省民眾在省內(nèi)過年；省內(nèi)不少地方也出臺(tái)了鼓勵(lì)就地過年的暖心措施。就地過年，非必要不出行，是重要的戰(zhàn)疫舉措，也注定將成為今年過春節(jié)的重要趨勢。

　　春節(jié)，是我們重要的傳統(tǒng)節(jié)日。春節(jié)期間，不遠(yuǎn)千里也要回家看看，既是親情所盼，也是鄉(xiāng)愁所系。可是，疫情蔓延的不確定性，卻給回家之路增添了不少牽絆。對每年都要回家的人們來說，減少流動(dòng)、就地過年，或許在感情和情緒上一時(shí)難以適應(yīng)，但換個(gè)角度來看，無論是為了家鄉(xiāng)的疫情防控，還是親人的身體健康，抑或本地的防疫大局，就地過年都是行之有效的做法。事實(shí)上，問候親人、傳達(dá)祝福的途徑有很多種，比如打電話、通視頻等，只要心里有牽掛，不一定非得回去聚一聚。所以說，就個(gè)人來看，需要從大局出發(fā)，深刻認(rèn)識(shí)就地過年的必要性。

　　更進(jìn)一步看，在省內(nèi)就地過年，不僅僅是個(gè)人私事，更事關(guān)防疫大局，也因此，各地、各部門等應(yīng)提高站位，在做好宣傳引導(dǎo)的同時(shí)，及時(shí)出臺(tái)暖心、有力的舉措，拿出務(wù)實(shí)、有效的做法，為民眾留在省內(nèi)過年?duì)I造良好的環(huán)境、氛圍，讓人們即便不回家過年，也能感受到海南的溫情、溫度。尤其是對那些猶豫不決的民眾，一方面要做好深入、及時(shí)的宣傳，引導(dǎo)其深刻認(rèn)識(shí)就地過年與疫情防控的關(guān)系；另一方面要著眼于“如何讓人們過個(gè)好年”，給就地過年者以及時(shí)的幫助、支持，讓民眾切實(shí)感受到暖暖的政策關(guān)懷、民生溫度，讓就地過年充滿溫情暖意。

　　換言之，將就地過年、非必要不返鄉(xiāng)建議落到實(shí)處，既是一項(xiàng)民生試題，也是一項(xiàng)治理考題，考驗(yàn)著各地的為民情懷和管理智慧。事實(shí)上，連日來，各地各部門以及市場主體等，自覺服務(wù)疫情防控大局，相繼出臺(tái)不少惠民利好政策，比如，海南鼓勵(lì)在瓊企業(yè)通過多種方式，對節(jié)日期間留守企業(yè)不返家人員和加班人員給予一定獎(jiǎng)勵(lì)；三亞研究制訂了春節(jié)加快項(xiàng)目建設(shè)獎(jiǎng)勵(lì)措施，對工作人員和建筑工人在物質(zhì)上給予重點(diǎn)獎(jiǎng)勵(lì)……正如有媒體所報(bào)道的，引導(dǎo)就地過年，既要用“薪”留人，給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，也要用“心”留人，做好情感挽留，“薪”“心”相印才能讓人們安心留下。

　　當(dāng)然，在關(guān)心關(guān)懷在瓊務(wù)工人員的同時(shí)，我們也不能忽視漂泊在外的瓊籍務(wù)工人員。他們遠(yuǎn)在異鄉(xiāng)，而且多是家庭的“頂梁柱”，對親人、對家鄉(xiāng)同樣有著深深的牽盼。他們響應(yīng)當(dāng)?shù)爻�議，就地過年，作為家鄉(xiāng)人，我們要給予其家庭多一些關(guān)心關(guān)懷。這就需要充分發(fā)揮社區(qū)等載體，借助社會(huì)各方力量，及時(shí)梳理并解決好在外務(wù)工人員家庭的困難、需求，尤其是對留守兒童、留守老人等，更要給予特殊的關(guān)愛。可通過及時(shí)走訪慰問等多種方式，為其帶去物質(zhì)上的幫助、心頭上的溫暖，讓其舒心、開心過大年，切實(shí)解決在外務(wù)工人員的后顧之憂，也讓其在外能夠放心、安心過春節(jié)。

　　在省內(nèi)過年，一句簡單的話，背后牽動(dòng)著各方的心，踐行起來需要全社會(huì)的共同努力。只有拿出實(shí)打?qū)嵉呐e措，設(shè)身處地為就地過年者著想，充分彰顯海南的溫度與溫情，才能讓就地過年成為當(dāng)下的自覺，進(jìn)而持續(xù)鞏固我省得之不易的疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成果，為以后更好團(tuán)聚做好準(zhǔn)備。